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以后我们再讲组织性（比如AT团队）的考核应该怎么做，一步步来。这样整改下来，可能十年以后公司的组织结构和人才结构就逐渐走向稳定状态。三、组织变革管理如何运作？第一，公司正在进行三个变革项目：合同在代表处审结、人才差异化管理、干部管理，特别是流程和边界性问题。丁耘对CNBG以及代表处改革已有深入认识，可以继续抓下去。等代表处展开多BG后，胡总主要从行政角度看问题，考虑CBG的改革并加进来。

第一财经记者获得的一份《呼和经开2016-2018年度债务融资工具非公开定向发行协议发行协议》（下称《发行协议》）显示，呼和经开发注册资本是8亿元，法定代表人为穆小平，截至2016年6月30日，公司唯一股东是呼和浩特经济技术开发区财政审计局，出资比例占公司资本的100%。

5．卫生健康支出11852亿元，同比增长8.2%。6．节能环保支出3849亿元，同比增长13%。7．城乡社区支出16157亿元，同比增长9.3%。8．农林水支出13053亿元，同比增长8.6%。9．交通运输支出8413亿元，同比增长16.1%。

1-8月累计，主要支出科目情况如下：1．教育支出21960亿元，同比增长9.2%。2．科学技术支出5052亿元，同比增长15.2%。3．文化旅游体育与传媒支出2198亿元，同比增长4.1%。4．社会保障和就业支出20907亿元，同比增长8.5%。

在应用 AI 发现物理规律的报道中，一家媒体用到的标题是‘有了机器学习，谁还需要哥白尼？’在关于此事的另一篇报道中，一位记者给出的标题是‘AI 自学物理规律’，并将其描述为‘AI 和物理学中值得纪念的时刻，’‘可能成为解决量子力学问题的关键所在。’

通常来说，技术论文要比媒体文章谦逊许多。但作为一篇技术论文，这篇文章还是显得‘野心勃勃’。论文的最后一部分写道，他们预测这项为一个狭窄案例开发的技术会扩展到一般三体问题，并最终用于解决四体、五体问题及其他混沌系统问题，这可能掀起一场巨大的变革。