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多项人事变动蔡澈于1976年在戴姆勒的初级经理团队开始了职业生涯，并成功地担任过多个管理职位。他拥有电气工程博士学位，2000年担任克莱斯勒首席执行官兼总裁直到2005年担任梅赛德斯-奔驰汽车集团总裁，2006年被任命为戴姆勒股份公司的首席执行官。奔驰此前曾落后于宝马、奥迪，但凭借蔡澈果断、凌厉的行事作风使奔驰上位。
此外，戴姆勒昨日还宣布了多项人事变动。乘用车全球生产和供应链管理负责人库斯·谢弗（Markus Schäfer）将接替康松林任戴姆勒管理委员会成员。在为期五年的时间里，他将负责集团和梅赛德斯-奔驰汽车开发，同时负责梅赛德斯-奔驰汽车的采购和供应商质量管理。戴姆勒集团首席财务官云波（Bodo Uebber）将于2019年12月退出管理委员会，继任者是Harald Wilhelm，之后将负责财务管理与戴姆勒金融服务。而戴姆勒集团监事会成员毕睿德（Bernd Pischetsrieder）和凯瑟尔（Joe Kaeser）任期结束，监事会建议重新选举两名成员，为期五年。毕睿德此前分别在大众与宝马担任过CEO，凯瑟尔则是西门子前CEO。
5月28日，又一家基金公司对外宣称旗下货币基金将正式接入余额宝，这也是5月初以来，余额宝引入的第四只货币基金，如此“开闸”速度史无前例。 毕竟在此前长达近5年的时间里，余额宝只向用户提供“天弘余额宝货币基金”这一只产品。得天独厚的渠道优势，令天弘余额宝货币快速成长为规模超过1.6万亿元的巨无霸。与此同时，货币基金潜藏的流动性风险也考验着基金管理者的决策能力。 基于防范风险的诉求，向多只货币基金“分流”之前，天弘余额宝已进行了限额、限购等一系列调整动作。 这种瘦身和开放，来自风险控制的客观要求，也来自于蚂蚁金服“开放战略”带来的主动选择。
由于与主要股东关联交易占比非常大，温州银行受到了监管机构和评级机构的关注。7月3日，温州银保监分局行政处罚显示，温州银行接到8张罚单。其中，温州银行总行被罚330万，处罚案由为“对主要股东、关联方授信集中度管理严重不审慎；对关联方融资业务管理不到位；对单一集团客户授信余额管理严重不审慎；为企业收购商业银行股权提供融资支持；虚增存贷款；以“明股实债”形式为房开企业提供用于缴纳土地款的融资支持”。其余7张罚单分别是对温州银行多家各支行的处罚，处罚原因为虚增存贷款，处罚金额总计48万，其中温州银行鹿城支行被“取消高级管理人员2年的任职资格”。
除了火神山医院，另一个5G应用案例，于1月31日在湖北协和医院投入使用。这一套由华为及中国电信提供支持的5G远程会诊平台，不仅可以实现武汉协和医院几个院区之间，每日对患者进行会诊，还可帮助武汉协和医院和北京协和医院、北京朝阳医院、武汉肿瘤医院联通，进行异地远程会诊。
然而反对派议员却并未因此收敛，反而变本加厉。面对反对派议员想尽办法阻止会议进行的恶劣行径，陈健波愤怒表示，“再这样下去，香港真的要被你们害惨了。”陈健波在场表示，开会的决定虽是临时下达，但依然合乎相关规定。反对派频频就此发难的行为简直就是“胡搅蛮缠”，阻挠会议议程也不是什么“文明的方法”。他继而斥责反对派煽动暴乱，毒害香港年轻人，“就是你们的‘歪理’刺激了香港年轻人，有多少人因此做了终生后悔的事，就是因为你这帮人煽动暴乱，导致香港各行业陷入‘瘫痪’，你们现在又阻挠会议开展，妄图阻止民生项目审批，如果真让你们这群人来管，香港就真的完了。”
