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低温下身体如何御寒1、开源节流的“三板斧”如果温度继续下降，人体丢失热量的速度就会越来越快，此时人体就会进行经典的“抗寒三板斧”：打颤、收缩血管、收缩毛孔。打颤就是骨骼肌不受控制地快速抖动，目的是增加产热量；而收缩血管和毛孔是为了尽量减少热量的丢失。与此同时，肝脏燃烧糖类的速度会增加，而且会动用储存的脂肪。聪明的你肯定会问，在低温的地方呆着能减肥吗？答案并不那么容易给出，因为低温虽然会诱使身体燃烧脂肪，但是也会使其它代谢也会变得缓慢，所以并不知道两相抵消的结果到底如何。

我下面从两个方面再想阐述一下这方面的观点，这张图应该从业务发展的流程角度讲，银行要做业务转型，对外来讲是要做业务的扩展，对内要做成架构的转型，架构的转型可能需要利用到目前分布式的应用平台，刚才也说过人工智能、区块链、云计算、大数据等等，通过中间的这些新的场景、经营手段以及生产能力来区分内外的模块，最终通过各种各样的介质，通过智能手机通过网端等等，给客户和产品打成新的生态体系，形成大的金融工厂或者叫金融超市。这是从业务角度去构建银行创新发展。这张图其实就是从银行内部产品架构角度来分析，最下面那层就是银行最传统的或者是最基本的一些架构和应用，特别是银行的核心系统、大数据平台等等，这些都是银行的立足之本，银行不惜血本，多少年的构建形成了自己核心的能力，这个核心能力和安全是息息相关的，它可能不会轻易的动，在这个基础之上银行要做数字化转型怎么样才能更高效、更快捷、更方便，可能我们把它做了几个层次的切分，从下面往上看，大家可能看到的第二个用数据中台和智慧中台，我们把它叫智慧银行，通过数据的查询，通过统一参数管理等等，帮助银行内部实现数据中台结构，举个例子来讲，在银行工作的同事们就知道银行内部部门和业务条线特别复杂，可能我们通过智慧银行的手段其实可以帮助实现实时字段的查询，自动生成自动数据报表，来实现快速敏捷反应的效果，我们叫它智慧银行。

国有大行上半年减员超去年全年员工人数方面，23家银行上半年的总体变化是：国有大行、股份行继续减员，部分地方银行反而增加人力。其中，宁波银行是23家银行里唯一员工人数增加超过1000人的——上半年净增员1275人。值得注意的是，去年下半年，该行员工总数也净增加1225人。

CNN指出，特朗普作为总司令的表现引发了一系列质疑。特朗普未能对伊朗局势升级做出恰当回应，将使人们越来越觉得，特朗普的“炮火与怒火”言论和铁腕人物形象很少转化为行动。然而，没有迹象表明，此次特朗普取消军事打击的让步将为美伊危机取得突破铺平道路，也没有迹象表明特朗普已经找到了一条退路，更没有迹象表明伊朗将把它解读为与美国开启对话的动力。

2014年年底，王中磊还在华谊的内部信中表示，要不断加大电影业务的投入，保持行业领导者的地位；但在2019年年底的内部信里，他却直言过去一年“战线过长、投入过大、公司负担过重等快速扩张带来的副作用集中显现”，并称除《八佰》档期调整，2019年华谊兄弟主投主控的电影一片空白，全年业绩表现不佳的主要根源就在于电影业务的不作为。

举报人称多个科室存此类问题南都此前报道，深圳市龙华区人民医院急诊科主任高医生报料称该院多个科室存在集体索贿受贿，吃药商回扣的现象。高医生向南都记者提供了部分视频及文字材料。视频显示，一名戴眼镜的男子在室内向其他人发放信封。高医生称，该男子为麻醉科医生韦某，发放的信封内装的正是药商或耗材商提供的回扣。该院麻醉科一名不愿透露姓名的医生也表示，该事件属实，该科室每月或隔月会发放回扣。而为了多拿回扣，部分医生会多开药，造成药品浪费。