深田咏美的小恶魔

王群航■中国专业研究基金时间最长的人；■重点、系统研究FOF最早的人；■清华大学、北京大学外聘教师；■中国保险资产管理业协会专家讲师；■新华社瞭望智库30成员之一；■中国基金行业最高奖项“金牛奖”和“金基金”奖的评委；■中央电视台特邀嘉宾；

海外网8月22日电近日，一支探险队潜入泰坦尼克号沉船残骸调查时发现，残骸腐蚀严重，正在“回归自然”。此前有预测称，泰坦尼克号残骸可能会在2030年完全消失。BBC报道称，15年来首批由深海探险家组成的国际团队五次潜入大西洋海底3800米深处，对泰坦尼克号沉船残骸进行调查。探险队发现，虽然沉船的部分残骸状况良好，也有一些部分已消失在大海中。强大的洋流、盐蚀和细菌正不断“攻击”这艘沉船。

这个企业文化粘合全体成员团结合作，走群体奋斗的道路。有了这个平台，您的聪明才智方能很好发挥，并有所成就。没有责任心，缺乏自我批判精神，不善于合作，不能群体奋斗的人，等于丧失了在华为进步的机会，那样您会空耗了宝贵的光阴。公司管理是一个矩阵系统，运作起来就是一个求助网。希望您们成为这个大系统中一个开放的子系统，积极、有效地既求助于他人，同时又给予他人支援，这样您就能充分地利用公司资源，您就能借助别人提供的基础，吸取别人的经验，很快进入角色，很快进步。求助没有什么不光彩的，做不好事才不光彩，求助是参与群体奋斗的最好形式。

让新员工快速融入“狼群”华为公司是如何将一批又一批刚刚走出校门的“学生娃”打造成攻城略地的狼性“铁军”的呢？他们的经验是：通过打造系统的入职培训、岗前培训和在岗培训平台，成功解决新人的融入问题。为了让“学生娃”蜕变成能打硬的狼性“铁军”，并快速融入“狼群”，华为公司新员工入职培训分为“三个阶段”，从入职前的引导培训，到入职时的集中培训，最终到在岗实践培训，实践培训是三个阶段的重点。这三个阶段的流程大约需要3个月的时间。

以投资者购买在上交所挂牌上市的股票为例，上市公司召开股东大会并向股东提供网络投票方式的，股东大会股权登记日登记在册的所有股东，都可以通过上交所系统或上交所认可的其他股东大会投票系统（即通常所说的证券公司的交易委托系统）行使表决权。重大决策参与权的主要内容包括表决权、提案权、召集权和质询权。上市公司股东有权查阅上市公司的重要文件，并对公司的经营提出建议或质询，以进一步了解公司的运营状况及相关的业务活动，这有助于股东更有效地参与上市公司的重大事项决策。

“智能化、‘互联网+’是中国高铁的发展方向。”同济大学铁道与城市轨道交通研究院教授孙章对时代周报记者表示，当前中铁总要改善服务，如互联网订餐等，离不开Wi-Fi技术。“铁路部门与互联网等大企业合作，可以吸收先进技术和管理经验，这也是混改的目的之一。”