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四，积极担当“四种角色”。中车积极担当好四种角色，即文化的传译者、人才的孵化器、产业的推进器和社区的好邻居。中车在马来西亚公司设计女士专用车辆，充分尊重当地文化风俗和宗教信仰，备受当地人欢迎。通过请进来与走出去，为当地培养高端人才，夯实人才基础。通过扶持当地企业，推荐国内配套商到当地建厂等方式，促进马来西亚轨道交通产业的转型升级，还为马来西亚捐款赈灾，奉献爱心。也正因为如此，我们在马来西亚的订单累计超过100亿人民币，被称为中马贸易合作的典范。

那么，这个致败之因是什么呢？就是没有合作共赢的企业文化。别管哪个层级的，都有样学样，争着做老大，“霸气”又“独裁”，谁都不甘心为他人作嫁衣，为他人做铺路石，企业发展的内耗问题就永远解决不了。缺乏合作共赢精神的根源在于，“成王败寇，赢者通吃”的文化习气。这个习气不改，一个企业的前途总是不乐观，当然，别的什么东西也一样。

02、需求：裂解价差高位快速回落，炼厂开工符合下行从地区分析来看，三大市场的裂解价差都在快速下降：Brent裂解价差在六月之后迅速下滑，最新一起的裂解的利润已跌破10美元；WTI的裂解价差在10月份达到峰值18美元，目前也已降至13美元；亚洲裂解价差也是处于快速下滑。

新京报讯（记者 苏季）记者10月8日获悉，驾驶培训服务供应商向中国际控股有限公司近日通过港交所上市聆讯。据了解，向中国际于2012年成立，在河南省驻马店市经营两所驾校(顺达驾校及通泰驾校)，提供有关大型车辆及小型车辆驾驶考试备考的广泛驾驶课程，两所驾校分别于2012年及2014年设立及开始营运。根据弗若斯特沙利文报告，按2018年收益计算，向中国际以约7.2%的市场份额在驻马店市驾校中名列首位，在河南省约有0.8%的市场份额。

■业内分析大股东高比例质押风险增大“在大盘整体高位盘跌，不断震荡走低的弱势周期，有利好不一定涨，但有利空必然会杀跌。”益学投资金融研究院院长张翠霞告诉新京报记者，作为过去的白马股之一，康美药业盈利增收可圈可点，但如此高的质押比例是其风险的关键焦点，如果后期不主动降低质押比例，随着股价连续大幅下跌，将面临被动平仓风险，甚至失去控制权。

陈黎芳：科学统计发现，一个组织如果要特别好，它的构成一定是需要非常多元的，不论是文化、人员构成，还包括性别构成等等。多元化的组织会比保守单一的组织成功概率更大，做出来的成绩也会更好，这是百分之百的。所以华为也希望越来越多元、包容。我觉得华为在文化上其实是非常包容的。我举几个例子，比如我们公司叫以客户为中心，西方公司对应的叫解决方案，其实是一回事。任总也特别欣赏美国。虽然到现在为止我们受到了美国政府这么多不公正的待遇，但是你们在采访报道里面就能看到，他还是继续夸赞美国，美国有非常好的机制，让国家充满活力。我们也想要一个好的机制，要有活力。再举个例子，任总也学习、认同英国的历史、文化，比如英国的“王在法下，权在议会”的思想，就用在了我们的治理机制上。“王在法下”是说即便是国王也不能够去超越法律。这就意味着你的权力不能无限放大，要有一定的制约因素。