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股价接连闪崩、资金出逃，这与此前股价走势截然相反。今年7月以来，公司股价一直处于上升趋势，7月13日最低为10.15元，此后一路攀升，从8月份开始更是直线上升。至闪崩前，股价最高达17.44元。8月份以来，股价累计涨幅达到51%。同期，A市场市场处于震荡调整中，上证综指处于震荡下行，累计跌幅为8.07%。

为何北京大兴区的三块试点土地能够成为共有产权住房用地？房产公号“京房字”曾分析指出，突破口或许来自于相关规划。去年发布的北京新总规对于职住平衡有了更细致要求，大兴这类平原多点地区，职住用地比应该是1：2，即1万平方米的产业用地，要配2万平方米的住宅用地。但大兴区尤其是亦庄，是产业比较集中的区域，目前的职住用地比倒挂，居住用地明显不足。利用集体建设用地建设住宅，不但可以探索集体建设用地入市的试点改革，而且还可以缓解目前倒挂的职住用地比。此外，共有产权住房完全是为了满足刚需，且购买与份额转让中受到严格限制，也杜绝了利用政策套利的可能性。

事实上，总干部部是基于分工、专业、效率及责权清晰的组织机构设置基本原则设立的，是华为人力资源管理体系的一次变革。但干部总部并不是另起炉灶，而是对原有干部部体系的整合。任正非指出，人力资源政策管理和干部管理都是推动公司前进的动力。人力资源体系要从权力中心变成服务支持中心。总干部部是公司整个干部管理的COE（专家中心）。要把干部、专家、职员全部纳入进来，面向不同业务和对象进行政策适用的差异化匹配。

资料显示，艾塞那肽是Amylin（后被阿斯利康收购）和礼来共同研发的新型糖尿病药，2005年获得美国食药监局批准上市，2006年获得欧洲上市许可。据阿斯利康2018年财报显示，短效艾塞那肽2018年全球销售额为1.26亿美元。2012年在美国获批上市的长效艾塞那肽2018年全球销售额达到5.84亿美元，并于2018年获批中国上市，成为我国首个获批上市的长效GLP-1受体激动剂。

中金所副总经理张晓刚则认为，现阶段中国长期资金在使用衍生品进行量化对冲时，还面临投资策略单一、同质化、贴水较难修复等问题，投资者成熟度不够。同时，国内金融期货市场流动性不足，股指期货买卖价差较大、机构转仓困难、交易摩擦和较大的冲击成本让投资者倍感艰难。他指出，未来中国资本市场非常需要长期资金，中国金融期货交易所正会同监管层研究优化长期资金参与股指期货市场的政策。（许旻）

二、华为的干部部目前，华为员工约18万人，分布于170多个国家。既需要有效管控又要接地气，原来人力资源管理模式并不适应。此次被热议的干部部体系其实并非今年的新提议，该体系酝酿差不多近20年。华为首席专家、中国人民大学教授吴春波在一次采访中曾公开透露：干部部在华为人力资源管理体系中早已存在，时间可以追溯到1990年代中后期。