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国泰基金多只产品亏超30% 管理费逆势猛增2018年股票行情持续低迷，权益类基金受此拖累业绩不佳，但这并不妨碍基金收取管理费，甚至在规模缩水下逆势增长。据统计，2018年，净值跌幅超过30%的基金有416只，其中管理费收取超过5000万元的产品有22只。其中，仅有南方中证500ETF一只被动型指数基金，截至2018年12月31日，净值跌幅为32.27%，倒数第一，基金规模为334.68亿元，收取的管理费为1.3亿元，位居前列。从更长时间来看，截至2018年12月31日，南方中证500ETF近3年回报率为-43.17%。

霍尔姆斯的律师提出了三项驳回动议，认为联邦检察官指控的欺诈罪名过于“宽泛”，而政府无法证明获得不准确测试结果的人实际上受到了伤害。这位律师对法官表示：“起诉书充满了模棱两可的语言，政府正在插入这些短语，这样他们就可以在审判中不断改变他们的理论。”

责任编辑：陈平证券时报e公司讯，深交所24日对鞍重股份（维权）（002667）下发年报问询函，要求公司说明营业收入保持稳定而净利润、扣非后净利润较大幅度下降的原因，与行业可比公司是否存在较大差异；说明煤炭行业相关业务营业收入同比增长65.25%而毛利率同比下降5.68个百分点的原因及合理性。

他还介绍了美联储将启动新“回购”操作的计划，之前因短期资金需求激增而导致货币市场近期陷入困境。回购操作的目的是让银行有更多机会获得美联储的资金。布拉德表示，我希望我们能建立一个回购机制，并补充称，该机制可能在六个月后到位。有了回购机制，就不会出现市场上政策利率超过（美联储政策制定）委员会设定的指标利率目标区间的情况。

“即便医学人才紧缺，也不能不尊重医学教育规律”想让更多年轻人穿上“白大褂”，还需要为医生提供合理收入，改革不完善的医疗制度，解决培养人才与基层需求脱节的问题。首先，让医生获得合理收入，改革医学生培养模式。兰大第二临床医学院副院长阎立新说，目前医生薪酬低具有普遍性，薪酬制度不能体现多劳多得原则。比如，甘肃对公立医院的工资基数参照普通事业单位，医生不能和公务员作同等对照。成为一名合格的医生，前期投入成本大，工作后多处于超负荷状态，应尊重医疗行业的特殊性，合理提高医务工作者的薪资。

一、自发文之日起，除整户抵穗或具备单独居住条件的人员允许居家隔离健康观察外，对所有湖北新抵穗人员，一律实施集中隔离健康观察。请各区抓紧安排集中隔离健康观察场所，做好人员、经费和设施等保障，并逐一登记造册。二、居家或集中隔离健康观察人员在隔离期间一律不得外出，14天后无症状方可解除观察，如出现发热、咳嗽等相关症状的，按有关工作指引处置。对拒绝接受隔离健康观察，造成疫情传播的，依法追究责任。